2026年8月17日月曜日

本日のニュースオチ


死んだやつは自然淘汰だろ。死ななかったやつは適者生存でエボラに耐性を持つ子孫を残すだろう。ゴキブリと殺虫剤と同じ。



このまえ海外旅行で一緒になった島根の人が言ってた。松江の工業高校出て村田製作所に入ったほうが大学出て地元の出雲市役所や県庁で働くよりも給料も待遇も良いって。


信じられんと思うけど、うちの家族はコロナ禍が始まってから誰も一度もウイルス性の呼吸器疾患に罹った人がいない。（症状が出ていなくて感染しているというのはあるかもしれないが）
NMNと5-ALAとコエンザイムQ10とここ数年はこれに加えてタウリン散（ミトコンドリア病の治療薬として保険適応されてる）のお陰だお思っている。
あと心臓病しているので以前は階段登るとほんと顔が真っ青になることがあったのだけど、今はゆっくりなら全然平気で、ロードバイクで獲得標高215メートルの四條畷市の清滝峠や同250メートルの箕面市の勝尾寺や同540メートルの千早赤阪村の金剛山旧ロープウエイ駅跡まで休憩無しで登れる。
休憩ありなら六甲山や高野山や護摩壇山も登った。
主治医は信じられないと言うんだけど。


我が家は孫を除く全家族名義で株主優待もらえる上限まで買ってるんだけど、高い配当利回り以外にも年二回優待でNMNやビタミン剤などの健康食品をもらえて助かってる。





▼Dr.パパ @DrKarte 「死への耐性がない社会」って抽象論やなくて、医者やってると毎日見てる現実やねん。 90歳超えて寝たきりの患者さんでも、家族は「できることは全部やってください」になる。 老衰っていう一番自然な死ですら、受け止めるのに数ヶ月かかる。 これ自体は戦後80年、平和で豊かやった証拠やし、責める話やない。 ただ、90歳の穏やかな死すら受け入れられへん社会が、 20代の若者が数週間で数千人死ぬ現実に耐えられると思うか? 世論が最脆弱な兵站っていうのは、ワイが医療現場で毎日見とる「死の免疫のなさ」の延長線上にある話やねん。 → 90歳の人生会議に何日もかけるこの国で、戦死公報に耐えられるわけないやろ。



これは言えてるらしい。特に男性側が救急や外科などの忙しい診療科のドクター。


メリケンの優秀なサラリーマンさん「会社の替わりはいくらでもある。給料あげないとこうかいするぞ」



阪大の医学部には放射線検査技師の学科があるんだよね。阪大行ってこんな給料なんて。
わし、これから癌は手術ではなく薬で殺すか放射線で焼くのが第1選択肢になる時代が来ると思うので、放射線検査技師の社会的地位は上がって良いと思うな。

ふーん、俺って学歴で例えると東大卒と同等なんだ。それにしちゃ慎ましい生活してるよな。昨日の晩飯はお嫁さんが買ってきたスーパーの30%見切りの握り寿司桶と40％引きのオードブルセットと在子からもらったキムチと中元で届いた恵比寿ビールよ。






12万小遣いもらってる38歳ニートおじさん。


任意保険無保険ってマジいるんだな。


▼氷河期世代が愚直に頑張り続けたのは、 最初から「この状況が20年も30年も続く」と知っていたわけじゃないんよね。 当時は、 「この不景気は一時的なもの」 「今は非正規でも、景気が戻れば正社員になれる」 「経験を積んでいれば、いつか評価される」 「採用が増えた時に拾ってもらえる」 そう信じていた人が多かったと思う。 だから、正社員になれなくても働いた。 派遣でも契約でも、 空白期間を作るよりマシだと思って働いた。 低賃金でも、 目の前の生活費を稼がないと生きていけないから働いた。 そして何年か経って、ようやく景気が戻った。 でも企業が欲しがったのは、 長年非正規で働いてきた30代、40代ではなく、 新卒や若い経験者だった。 「頑張っていればいつか報われる」 そう信じて耐えていたら、 いつの間にか 「その年齢まで非正規だったのは自己責任」 に話が変わっていた。 これが氷河期世代の一番きついところだと思う。 途中でルールを変えられたのに、最後だけ自己責任にされた。 そこに違和感があるんよな。

確かに。オイルショックみたいな一時的なものだと思ってたからな。
冷戦構造でアメリカが勝利し、アメリカ一極支配の下で、アメリカが全世界で経済的利益を追求する時代が来たことが日本に及ぼす影響を見誤った。
ドイツみたいにEUをバッファにしてアメリカからの経済的な干渉を回避して、旧東ドイツ市民→後に低コストの移民を使って国内で経済を回すというやり方も取れなかったからな。



自然淘汰。


日本系コンピューターメーカー→外資系IT大手→妹の勤め先の子会社の取締役やってる高校の同級生とお盆休みに医者くんと妹と狸と狸の親友とで昼飯食ったときに、俺の古巣では今まで下請けの中小の日本のソフトウエア制作会社やインドのソフトウエア会社に外注に出して人間がプログラミングしていた仕事がほぼ消滅したと言ってた。
3ヶ月かかった納品が3週間でできるようになって、試運転やデバックまでAIがやるようになった。今では古巣のエンジニアはいかに顧客から求められる仕様をAIに落とし込んで理解させるかがいちばん重要な部分になってるとか言ってた。
で、彼が取締役やってるIT子会社は未だに昔からの取引の付き合いで人力でコード書いてる部分が半分以上あるので、妹に「上の方にさっさと全部AIでやらせるべきだと働きかけてくれ。NECや富士通みたいなトロい会社でも今はそうなってる。今では俺の古巣なんか部長が評価低いと平社員に戻されるような人事制度になっていて、新卒の給料は30歳になるとそれ以上上がらない。給与体系も完全なジョブ型だ。うちの会社みたいに未だに年功賃金にしてたらIT企業では生き残れないよ」とか言ってた。
妹は「健康保険組合が親会社と同じだったり、親会社からの出向者も多いから、まずはそこからだね。子会社を完全実力主義のジョブ型にして年功賃金の割合が高い親会社の同年代より給料が高いとなると親会社の労組も黙ってないし、出向者の管理職も納得しないし」とか言ってました。


草。


まだ長期で上昇トレンド入りしたとは言えないが、25年6月が底値だったことは確定した。
14ヶ月続いている下値切り上げトレンドは現在も継続中であるとは言える。
宇宙開発や軍事兵器材料の主力銘柄で、半導体原材料も入ってる材料抱負な銘柄なので、あとは3月高値（3435円）をいつ抜くか。ここを抜いたら2022年高値（4850円）が次の目標になる。これを抜くと2004年から2007年にかけての大相場みたいになって2007年3月の15060円が目標になる。
NISAで買ってほったらかしにすると良いかも。


このお稲荷様立派なチンポをお持ちで。



草。

▼童貞が想像する「優しい男」 女性が大好物な「強オス」 👨童貞が想像する「優しい男」 ・なんでも彼女に合わせる ・嫌われないように我慢する ・怒ってもすぐ謝る ・「どうしたらいい？」と聞く →嫌われない優しい男を演じる 👩女性が大好物な「強オス」・自分で決めて動く ・嫌なことは嫌と言える ・怒るべき時はちゃんと怒る ・怪しいなら本人に直接聞く ・嫌われることより自分の意思を優先する 男が気にしてるのは 彼女に嫌われないこと。 女性が見てるのは、 その男が自分の意思を持ってるか。 そして女性がいちばん冷めるのは、 男が何でも自分に委ねてきた瞬間。 「どうしたらいい？」って聞かれずに、 「俺はこうする」って決めてもらえた瞬間。 女性は小さいことを自分で決められる男ほど その男を強いと感じる。 逆に、全部相手に合わせる男は もうその時点で結論を出されてる。 そして女性は、 優しくても「優しいね」って言う。 だから男は、 最後まで気づけないんだよな。





誰かと思ったら草。子ガチャ大外れ。




妙に説得力がある投稿だ。


反日がデフォルトだった韓国のリベラル政権で、現政権がやたらと日本にデレてくるわけだね。長いこと朝鮮半島を属国として支配した中国歴代王朝。韓国朝鮮人の深層心理に大きなトラウマと劣等感を植え付けてる。時間の長さが日帝50年の恨みどころの話ではない。




まずバイトをしないといけないというところでKOの中では低位カーストの学生だということがわかる。
次にバイト先が家庭教師や個別指導塾じゃなくてスポーツクラブというところで頭が良くない学生だということがわかる。
頭がよくないからこういうすぐバレる犯罪をする。ロッカールームには監視カメラがあるだろうに。
SFCのスポーツ系クラブの推薦枠学生か？




ブラウンの電動歯ブラシの【正規品】替えブラシが激安です。ユーザーは買い置きしておくべき。



ヤニねこ「咳がとまらないですニャン」

先生「肺がんです」

有名サイクルユーチュッパー「坂を登るのがしんどいですニャア」

先生「努力不足です」

▼かじ 人間関係×心理学 心の曖昧さを味方にする心理カウンセラー @kazimendle 正直ゾッとした。Z世代の新人ナースが「希望休を出したのに通ってない」と激怒していたとき。友達と遊ぶために土日の連休を希望していたのに、師長から「希望者が重なってて、今回は難しかった」と説明されたからだ。それでも納得できない様子だったので、休憩中に話を聞いていると『私、パワハラで上に訴えますわ。希望休って書いてあるんだから休ませるべきじゃないですか？ 私だけ通らないって、嫌がらせですよね。』だった。正直驚いた、師長は旅行に行くことを否定していないし、休みを取るなとも言っていなくて、ただ「全員の希望を通すことができない」勤務上の事情があっただけなのに、本人の中では… かじ 人間関係×心理学 心の曖昧さを味方にする心理カウンセラー @kazimendle · 5時間 「自分の希望が叶わなかった」ではなく、「自分が不当に扱われた」話に変わっていた。もちろん、希望休の扱いには職場ごとのルールがあるし、特定の人だけ何度も不利益を受けているなら話は別。でも「自分の希望が通らなかった」と「自分が不当に扱われた」は同じではないということ。しかも、後から聞いてわかったのは希望休の数が他のスタッフより多く、それまでかなりの休みを優遇されていたこと。希望が通る数のほうが多いのに、1つ通らないだけで 「嫌がらせされた」と解釈してしまっていたのだ。相手の気持ちは尊重するのと、相手の希望をすべて叶えることとはまったく別の話で、「希望は大切にする」と「今回は希望どおりにできない」は、ちゃんと両立する。「嫌だった」という感情は本物でも、「嫌だった＝相手が悪い」とは限らない。そこを切り分けられることも、社会で人と働いていくために必要な力なのだと思った。

つうか最近のZはそんな奴の比率が信じられないぐらい高いよ。根性論と使命感で回していた職場(病院や介護施設や障害者福祉施設なんか)はもう職場崩壊すると思う。
医学部医学科の学生でも狸の息子の周囲は「ライフアンドワークバランスが優れている診療科」とか言ってるそうだから。



自分を今のままでよいと思うなら一生社会不適応のニートやってろ。





田舎のマイルドヤンキーの建設作業員からしたら、交通の妨害をしているアスペだらけの都会から来ている撮り鉄のチー牛って絶望的にイライラさせられるだろう。
わかるわ。



なんともコメントのしようがないニュースだ。



わしが監査役している会社の会長がまさにこの思想の信奉者よ。「足りぬ足りぬは工夫が足りぬ。為せば成る、為さねば成らぬ何事も、成らぬは人の為さぬなりけり」といって、機械やITによる生産性向上と、ボトルネックが全体の生産性の成約になるという事実を認めず、長時間労働と気合と根性でなんでも解決しようとしていたけど、工業高校からの新卒採用ができなくなったことや、猛烈な人不足で工員が給料や待遇が良い会社に転職したりし始めて彼の信念は破綻してしまった。
今では息子に社長の座を譲って経営者仲間とゴルフ行って「最近の世の中はどうかしている。若いもんのあの考えは何だ」と悪口をいい、ロータリークラブや商工会議所の活動に専念して、最低ランクの勲章をもらう名誉に与れることだけ期待している。



オムロン 心電計付き上腕式血圧計 HCR-7800Tシリーズ

血圧と心電図の両方が同時に測れるすぐれもの。心臓病の兆候がわかる。

NMN サプリ 22050mg レバンテ 分析済（配合量/純度100%） カプセル 耐酸性 酵母発酵 還元型コエンザイムQ10 GMP認定工場 日本製 90日分 3本セット

NMNも大容量だけど、ミトコンドリアに必須の補酵素コエンザイムQ10も入っているのでコスパが高い。


参考:大阪大学(阪大)は2月20日、2型糖尿病患者が消毒薬「クロルヘキシジン」を配合した市販マウスウォッシュを用いてうがいを行うことで、口腔内に存在する悪性度の高い歯周病菌種が減少すると同時に、血糖コントロール状態が改善することを明らかにしたと発表した。

Amazonキャッツクローサプリメント

本研究で注目した天然ハーブ・キャッツクローは、関節リウマチの改善などに利用されている伝統ハーブで、多種多様な成分±作用があるのが特徴である。しかし歯周病の予防効果については、不明であった。そこでキャツツクロー抽出物について歯周病に対する有効性について基礎的研究として歯周病原菌への抗菌作用およびヒト歯感由£の更維を細胞培養系における抗酸化作用および抗炎症作用の効果を明らかにしたことは、キャッツクロー抽出物の歯周病への応用の可能性のみならず、歯周着と関連のある全身痰患の予防への応用にも大いに役立つことが考えられる。

Uncaria tomentosa (キャッツクロー)の抗腫瘍効果メカニズムに関する研究
キャッツクローの鎮痛作用,抗炎症作用並びに熱傷治癒促進効果
キヤンファーマ(旧ネオファーマジャパン)製品 5-ALA 50mg アミノ酸 二酸化チタン不使用 遮光性ブラウンカプセル 60粒 (60日分) 正規品 日本製 サプリメント



足がよく攣る人は飲んでみ。





タキシフォリンサプリ

植物由来の「タキシフォリン」に肥満解消や肝がん予防の効果を確認
グリシン
時刻: 8 件のコメント:
登録: 投稿 (Atom)

本日のニュースオチ