2026年10月15日木曜日

本日のニュースオチ


外国人入れるな。日本人の給料を上げたら全部解決とか言ってるやつは東京で配達が1週間後で配送料が4000円になるか、プライム会費が年3.5万円になるかという未来を受け入れるしかない。


ほんとこれ。


▼藤吉修崇@YouTuber弁護士・税理士 @fujiyoshi_ben トラブルを一番早く解決する方法は、もはや弁護士でも裁判でもなく、SNSで晒すことになっている。 車屋さんの炎上事案を見て、弁護士として本気で危機感を覚えている。 法律の建前は自力救済の禁止。 まずはしっかり交渉する。 交渉がダメなら裁判所の判断を仰ぐ。 本来はこのプロセスを踏むべきもの。 でも、裁判所に頼んでも解決するのは2年後とか。 一方でSNSなら、一瞬で相手に大ダメージを与えられる。 そうなれば、SNSが選ばれるのは当然。 そして、このSNSの威力を最も過小評価しているのが、皮肉なことに裁判所。 企業にこれだけの大打撃を与えかねないSNSに対して、全くもって低額な、クソみたいな慰謝料で終わらせる。 解決は遅い。 SNSの被害は安く見積もる。 裁判所は二重の無能を晒している。

終わろうとしているのはICCと国際社会の法の支配だけじゃなくなってきてる。
この前も妹の上司の自転車友達の元警察の幹部やって退職したサイクリストと話をしたけど、警察官を名乗る詐欺のせいで、警察の権威というものが失われつつあって、最近では本物の警察官が用事で電話しても「詐欺師だろ」と電話を切られたり、「折り返しお電話しますので」と言われるようになってる。治安を維持する警察の権威が失われているのに後輩たちは何をやってるんだと言うんだよ。
日本では刑事事件でも民事でも法の支配が崩壊しつつあると感じるね。


今日の夕方から明日朝は追証かかって払えず電車に飛び込む人があちこちででるだろうなぁ。


最近市町村でゴミ回収の民間業者への業務委託が進んでるけど、あれなんでわかる?
環境局の公務員でもゴミ回収って肉体的に若い間はかなりハードな仕事で、パッカー車に飛び乗って飛び降りてゴミを放り込む。夏の暑いときも冬の寒いときもだ。
(年取ってドライバー専任になれば楽になる)
それをパッカー車がコンビニ停まって弁当食べてたとか通報されたり、清掃局に体力を維持するためのジムや汗やゴミのニオイを流して気分転換するための浴場やサウナがあるのを税金の無駄扱いする有権者がいるわけ。
若者はああいう現業の仕事をしたがらないから、誰も応募してこない。
かといって外国人の公務員採用にもいろいろ制限があるので、民間業者に回収を委託せざるを得なくなってる。
民間業者なら外国人のアルバイトでも採用できるからな。
外国人入れるな。給料増やせば日本人も応募してくるというネトウヨは自分では絶対にそういう仕事につかないようなやつ。間違いない。

▼【入管移民情報】VISA Report・全国雇用新聞 @GoOzaka2023 500人の外国人社員を雇用するそばチェーン「ゆで太郎システム」の池田智昭代表は「事務職を募集すれば、日本人は山ほど来る。日本人はみんな現場で働きたがらない。190万人が失業していても有効求人倍率が1.2なのは、仕事を選んでいるからだ」と主張。「安く働く外国人労働者を入れれば入れるほど、日本人の給料は上がらなくなる」という反論に対しては、「外国人のコストは日本人以上。寮の費用や管理費が余計にかかっているのに、採用するのは、外国人の方が生産性が高くて面目だからだ」と補足説明した。 SNSでは「賃金が安い外国人を雇うな!」という短絡的な意見が渦巻いているが、ゆで太郎の賃金体系は、初任給で23.4~31.0万円、店長クラスは35.5~47.0万円であり、決して「低賃金」ではない。そもそも、正規の在留資格で働く合法移民の賃金は、入管法上、日本人と同等以上でなければならない。「外国人=低賃金」という誤解が蔓延しているのは、「不法移民が低賃金で働いている」という現実があるから。誤ったイメージを是正するには、不法残留者や偽装難民という不法移民を片っ端から摘発して、送還するしかない。 → イヤイヤ期のおじさん @iyaiyakiOjisan ゆで太郎システム社長、アホやろ。 外国人の方がトータルコストかかってるなら、生産性は「低い」だろ。 外国人にかかる寮費やらなんらを、時給に上乗せして日本人に払えばいいんと違うか? 文化や言葉の違いが少ない分、教育も楽だし、トラブルも少ないと思うが? → さかあ @9xqd_jp 日本人が来ないのよ で、きたとしても義務を果たさず権利だけ主張してくんのよ。なんか言ったらハラスメント。やってられん。 少し主観入ってるけど。

空調効いたオフィスでノルマのない事務職で土日祝日休みで年間休日125日以上じゃないとやだという熊おじみたいなやつばかりなのが問題なんだよね。
俺が監査役やってる会社でも工場や配送センターの正社員を職安などで募集して1ヶ月たっても応募がないってよくあるけど、たまに事務職募集したら即1人の求人に50人ぐらい応募があって半分は採用するつもりのない男からだからね。
しかも男の場合、ほぼ短期離職やニートばかり。
女性限定の求人が法律違反になったので職安から紹介があったら選考対象にしないという選択肢がないので一応履歴書と職務経歴書送ってくるんだけど、それ見たら男性は熊おじみたいな短期離職やニートで簿記1-3級持ってますとかいうやつが80%だよ。
たまにこういうのを書類選考まで通して性格テスト受けさせたら、虚偽回答傾向がハザートレベルか、虚偽回答してないなら、人間関係を築いていく能力、リーダーシップ能力、反復・継続的な仕事への適応力、丁寧さ注意深さ、気分の浮き沈み、建設的に物事を捉えたり考えられず悲観的、遵法・倫理意識が低く仕事で不正をするのもいとわない、環境に適応できず集団生活に馴染みにくい、無気力無関心になりやすい、失敗を他人や環境のせいにするなどの項目がいずれも100点評価で30点ぐらいまでの人ばかり。
そりゃ日本人を採用したくても事務職以外は誰も応募してこない会社経営していたらこうも言いたくなるだろう。

▼坂井 @sakai_235 親の悪口を言う人とは、関わらない方がいいんだよな 本当に毒親なら、その要素を遺伝で本人も受け継いでるから付き合わない方がいい 逆に、実は問題は子供本人だけにあり、問題ある子供に対応してるだけ親が、その子からは毒親に見えてる場合もある これも本人に問題があるので付き合わない方がいい どっちに転んでも、本人に問題があるわけだ そして親の悪口を言う人間は、今が不幸なのよ 今が幸福なら、過去の苦しいことも、今の幸福に必要だったと捉えられる 現在進行系で不幸だから、本人に問題があるから、親の悪口を言ってるわけ 不幸な人はストレスとトラブルを抱えているので、付き合わない方がいい 親の悪口は、「今の自分は不幸です」と自己紹介してるのと同じなのよ。「毒親育ち」を語る人とは、距離を置くのが正解なんだよな ・本当に毒親なら、その要素を本人も受け継いでる ・毒親じゃないなら、問題は本人の側にある ・毒親という判断は、多くは子供からの主観 ・今が不幸だから、その原因を親に置いてる どのルートを通っても、行き着く先は「本人に問題がある」 親の話を聞けば、その人の今がだいたい分かる


大草原。




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自分の人生がろくでもないと思う人は、行き着くところまで行くと2つに別れる。もうこれ以上下はないということを強制的に思い知らされて、その結果生まれる強烈な危機感が自分のクソみたいな人格の殻を打ち破って一歩を踏み出すミミズくんみたいな子と、熊おじみたいな自分は不幸なのだから他人も自分のレベルにまで落ちてこい。そうすれば自分は今の境遇にコンプレックスを感じずに済むと思って社会を呪い続けるやつ。
熊おじはこのままだと親が死んで収入が無くなったら野垂れ死にだわな。
ミミズくんは10年後が楽しみ。案外なんか商売して社長になってるかもしれない。


熊おじは夏に熱波で死者が出てる欧州や情報工学で博士号とっても就職先がなくて配管工になるしかないアメリカにでも行けば?


熊おじが介護行ったら老人をぶん殴って逮捕されるんじゃね?カスハラ上等な老人やボケてもう半分人間じゃなくなったような人相手に熊おじが仕事できるとは思えない。
体力あるなら自動販売機の補充員とか一人で仕事ができ、ニートでも雇ってくれるサラリーマンを目指すべきだよ。


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参考:大阪大学(阪大)は2月20日、2型糖尿病患者が消毒薬「クロルヘキシジン」を配合した市販マウスウォッシュを用いてうがいを行うことで、口腔内に存在する悪性度の高い歯周病菌種が減少すると同時に、血糖コントロール状態が改善することを明らかにしたと発表した。


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